Vaga de Emprego para Vice-Coordenador Redução de Riscos de Desastres Climáticos

Vice-Coordenador Redução de Riscos de Desastres Climáticos

Contexto:

Principais Tarefas

• Coordenar as actividades de mapeamento das necessidades de DRR nas comunidades seleccionadas;
• Coordenar as actividades de mobilização e sensibilização das comunidades alvo;
• Realizar a facilitação e supervisão de todos os aspectos das intervenções da DRR nas comunidades designadas de acordo com os padrões de qualidade do DRR;
• Coordenar e administrar a distribuição das ferramentas de apoio DDR para funcionários públicos e membros da comunidade;
• Colaborar para o envolvimento e colaboração da comunidade na aplicação das práticas DRR;
• Garantir e realizar o programa de treinamento de DRR para a comunidade e outros interessados;
• Realizar avaliação da vulnerabilidade nas comunidades identificadas, para garantir a programação integrada;
• Apoiar na colecta de dados, monitoramento, e o acompanhamento das actividades da DRR;
• Apoiar a implementação geral da estratégia e das actividades de Redução do Risco de Desastres no local do projecto em parceria com as autoridades municipais/distritais e iniciar actividades para melhorar as habilidades de redução de risco das comunidades;
• Realizar actividades de conscientização sobre gestão de riscos de desastres baseada na comunidade e estratégias de adaptação climática;
• Capacitar a equipe de campo na execução das actividades de forma sensível a conflitos;
• Desenvolver estratégias para fortalecer a competência técnica e a parceria entre as autoridades locais e a comunidade para prevenir e responder a crises.

Requisitos

• Nacionalidade moçambicana;
• Grau de Licenciatura em área Ambiental, com preparação para Desastres ou áreas correlatas de estudos;
• Pelo menos (8) anos de experiência de trabalho na implementação de actividades de redução de riscos e desastre climáticos, preferencialmente em ONG;
• Conhecimento em DRR e adaptação e gestão de mudanças climáticas;
• Experiência na realização de treinamentos DRR para crianças e grupos de adultos;
• Experiência comprovada no apoio e implementação da Redução do Risco de Desastres em escolas e/ou edifícios públicos;
• Capacidade de articular e coordenar eficazmente com o governo, ONGs locais e internacionais, e outros actores;
• Fluente em Português falado e escrito, o conhecimento de outras línguas locais é uma mais-valia;
• Efectivo e profundo conhecimento dos pacotes Word, Excel, PowerPoint e Outlook;
• Capacidade de trabalhar de forma autónoma e proactiva;
• Capacidade e disposição para viajar regularmente para o campo;
• Boa capacidade de organização e planificação, e flexibilidade;
• Elevado grau de responsabilidade, iniciativa e capacidade de trabalhar sob pressão;
• Atenção aos detalhes e cumprimento de prazos;
• Espírito de equipa, com boa capacidade de relacionamento e comunicação;
• Identificação com os princípios metodológicos e valores da AVSI.

Exigências

A Fundação AVSI convida por este meio candidatos individuais e elegíveis a apresentarem as suas candidaturas através do envio APENAS dos seguintes documentos:

• Carta de Candidatura;
• Curriculum Vitae.

Nota: As candidaturas sem indicação de pelo menos duas referências, preferencialmente o último trabalho de pessoas que foram seus supervisores serão desqualificadas. A AVSI não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases do processo de recrutamento. Se alguém lhe solicitar valores para vagas favor comunicar imediatamente ao escritório da AVSI. Encorajamos a candidatura de mulheres!

Duração do contrato: 10 meses

Sobre a Empresa

A Fundação AVSI é uma ONG Italiana sem fins lucrativos que trabalha para a promoção do desenvolvimento humano em 40 países do mundo. A AVSI está presente em Moçambique desde 2010 e opera nas áreas de redução da pobreza, do planeamento urbano, da eficiência energética, da educação, agricultura, de água, higiene e saneamento e nutrição.

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